6 เทคนิคสร้างความน่าเชื่อถือ สำหรับนักศึกษาจบใหม่

สำหรับน้องใหม่ที่เพิ่งจบจากมหาวิทยาลัยและกำลังก้าวเท้าสู่วัยทำงานคุณอาจพบเจอกับแววตาของเพื่อนร่วมงานที่มองว่าคุณเป็นเด็กกะโปโลไม่มีความรู้ความสามารถที่จะทำงานได้ดีเท่า ๆ กับรุ่นพี่ บางคนสบประมาทว่าคุณทำอะไรไม่เป็น บางคนถามถึงอายุคุณ เหตุการณ์เช่นนี้ช่างทรมานใจยิ่งนัก เพราะมันทำให้คุณรู้สึกอาย ประหม่า และไม่สามารถแสดงผลงานได้อย่างเต็มที่ อย่างไรก็ตาม สถานการณ์เหล่านี้จะค่อยๆดีขึ้นเมื่อคุณอายุมากขึ้น แต่หากคุณต้องการทางลัด บทความนี้แนะนำเทคนิค 6 ข้อที่จะทำให้คุณสามารถสร้างความน่าเชื่อถือในที่ทำงานได้ไม่ยาก

1) แต่งกายให้ภูมิฐาน

หากคุณต้องการดูเป็นมืออาชีพ ให้คุณแต่งตัวอย่างมืออาชีพ เริ่มแรกคุณอาจมองซ้ายแลขวาไปยังรุ่นพี่ในบริษัทที่คุณเห็นว่าเขาหรือเธอเป็นคนเก่ง แล้วลองประยุกต์การแต่งกายของพวกเขาให้เข้ากับสไตล์การแต่งกายของคุณ นอกจากนี้ คุณอาจลองเปลี่ยนแปลงสิ่งเล็กๆน้อยๆที่สามารถทำให้คุณดูโตขึ้นหรือเป็นผู้ใหญ่มากขึ้น ดังนี้ สำหรับผู้หญิง คุณอาจทำทรงผมรวบตึงซึ่งส่งผลให้คุณมีบุคลิกภาพที่ทะมัดมะแมงขึ้น คุณควรเลือกใส่รองเท้าส้นสูง หรือทาลิปสติกสีสุภาพที่ช่วยให้คุณดูเป็นผู้ใหญ่มากขึ้น สำหรับผู้ชาย คุณควรทำทรงผมที่สุภาพ แต่งกายด้วยเสื้อผ้าโทนสีสุภาพ และไม่สวมนาฬิกาหรือเครื่องประดับแฟชั่นจนเกินไปอย่างไรก็ตาม คุณไม่จำเป็นต้องทำทุกอย่างที่เป็นทางการ หรือดูโตเกินกว่าวัย ทางที่ดีก็คือ จงเลือกทำเพียงบางอย่างโดยที่ไม่ลืมความเป็นตัวเอง

2) ฝึกฝนอย่างหนัก

หนทางที่จะก้าวไปสู่โลกแห่งความเป็นมืออาชีพอาจเต็มไปด้วยขวากหนามยิ่งเมื่อคุณพบเจอกับคนที่มีชั่วโมงบินสูงกว่าแน่นอนว่าคุณต้องเกิดความกลัว ประหม่า หรือไม่มั่นใจในตนเอง ทางเดียวที่คุณจะเอาชนะปัญหานี้ได้ก็คือคุณต้องฝึกฝนอย่างหนัก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องของการสื่อสาร หากคุณยังเด็ก และไม่รู้ว่าจะพูดโต้ตอบคู่สนทนา หรือแสดงความคิดเห็นในประเด็นต่าง ๆ อย่างไร ให้คุณลองใช้บทสนทนาสมมุติ สิ่งนี้คล้ายๆกับการฝึกท่องจำบทสนทนาต้นแบบในหนังสือเรียน และสุดท้ายคุณก็จะยึดถือมันเป็นต้นแบบในชีวิตจริง การทำเช่นนี้จะทำให้คุณมีความกล้า และมั่นใจมากยิ่งขึ้น ดังนั้น หากคุณยังสื่อสารไม่คล่องแคล่ว หรือยังไม่สามารถแสดงออกทางความคิดได้เต็มที่ จงหาหนังสือที่แนะนำเรื่องการพูด ใช้มันเป็นแบบอย่าง และฝึกฝนาอย่างสม่ำเสมอ เพราะการฝึกฝนจะเป็นบันไดที่นำพาคุณไปสู่ความสมบูรณ์แบบ

3) จงเชื่อมั่นในตัวเอง

จุดเริ่มต้นสำคัญที่จะทำให้คุณสามารถสร้างความน่าเชื่อถือในที่ทำงานได้ก็คือ ความเชื่อมั่นในตนเอง คุณอาจลองจินตนาการสร้างภาพว่าตนเองเป็นบุคคลที่ทุกคนยอมรับและไว้วางใจเมื่อคุณมีความเชื่อมั่นในตนเองแล้ว คุณก็จะมีพลังในการสร้างสรรค์สิ่งดี ๆ ต่อไป และเมื่อคุณสามารถสร้างผลงานให้เป็นที่ประจักษ์แก่คนรอบข้าง เมื่อนั้นจะเป็นการเปิดประตูให้ผู้อื่นมองเห็นทักษะความสามารถที่แท้จริงในตัวคุณ และพวกเขาจะลืมเรื่องอายุของคุณไปเลย

4) รู้จักตั้งคำถาม

ผู้ที่มีความเป็นผู้ใหญ่และความเป็นมืออาชีพคือ ผู้ที่รู้จักการตั้งคำถาม การตั้งคำถามไม่เพียงแต่ช่วยให้คุณดูเป็นผู้ที่มีวุฒิภาวะ แต่มันยังเป็นการแสดงความสนใจต่อคู่สนทนา นอกจากนี้ มันยังเป็นโอกาสที่คุณจะได้รับข้อมูลอย่างละเอียดอีกด้วย แต่จงจำไว้ว่า การตั้งคำถามเป็นศิลปะอย่างหนึ่ง คุณต้องรู้จักตั้งคำถามอย่างเหมาะสมและถูกกาลเทศะยกตัวอย่างเช่น หากคุณต้องการทราบข้อมูลบางอย่างจากเจ้านาย จงดูจังหวะที่เจ้านายไม่ยุ่งมากจนเกินไป และควรเตรียมเอกสารที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การซักถามราบรื่น และไม่ทำให้เจ้านายของคุณเสียเวลา

5) บริหารจัดการเวลาอย่างชาญฉลาด

หนึ่งในเทคนิคที่ช่วยสร้างความน่าเชื่อถือให้กับตัวคุณก็คือ การบริหารจัดการเวลาในที่ทำงาน หากมีงานชิ้นหนึ่งที่เจ้านายมอบหมายให้คุณและเพื่อนร่วมงานคนอื่น ๆ ทำเหมือน ๆ กัน แต่เมื่อถึงกำหนดส่ง ต่างคนก็ต่างส่งงานนั้น ๆ ในระยะเวลาที่ไล่เลี่ยกัน หากเป็นเช่นนี้เจ้านายก็จะไม่เห็นความแตกต่าง ในทางกลับกัน หากคุณใช้เวลาทำงานชิ้นนั้นรวดเร็วกว่าคนอื่น หรือคุณทำงานชิ้นนั้นได้ดีและละเอียดกว่าคนอื่น นั่นแสดงว่าคุณสามารถใช้เวลาในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ด้วยเหตุนี้ คุณอาจทุ่มเททำงานให้หนักขึ้นหากมันจะทำให้คุณส่งงานได้เร็วขึ้น หรือคุณอาจเตรียมตัวก่อนการประชุมสักเล็กน้อยเพื่อให้การประชุมราบรื่น อีกทั้ง คุณอาจทำงานอย่างกระตือรือร้นโดยโต้ตอบอีเมล์หรือรับโทรศัพท์อย่างรวดเร็ว เป็นต้น พฤติกรรมเล็ก ๆ น้อย ๆ เหล่านี้สามารถทำให้เจ้านายและเพื่อนร่วมงานของคุณยอมรับในการทำงานแบบมืออาชีพ และนั่นจะทำให้คุณได้รับความน่าเชื่อถือจากคนรอบข้างได้ไม่ยาก

6) ใช้ความอ่อนเยาว์ให้เป็นประโยชน์

คุณรู้หรือไม่ว่าการที่คุณอายุน้อยก็มีข้อดี เพราะคุณจะมีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ และมีไอเดียแปลกใหม่กว่าคนที่ทำงานมาเป็นระยะเวลานาน ดังนั้น เมื่อคุณสามารถเสนอความคิดใหม่ ๆ ที่เพิ่งเรียนรู้มาจากรั้วมหาวิทยาลัย เจ้านายและเพื่อนร่วมงานก็จะเห็นคุณค่าในตัวคุณ และสิ่งนี้ส่งผลดีต่อบริษัทอย่างมาก เพราะบริษัทต้องการการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง ดังนั้น อย่ารอช้าที่จะเสนอไอเดียเจ๋ง ๆ ให้กับเจ้านายหรือเพื่อนร่วมงานของคุณ รับรองว่าพวกเขาจะไม่สนใจอายุของคุณอีกเลย

การเป็นมืออาชีพในขณะที่อายุยังน้อยนั้นเป็นเรื่องที่ท้าทายอย่างมาก แต่หากคุณสามารถผ่านพ้นช่วงเวลานั้นไปได้ มันจะกลายเป็นสิ่งล้ำค่าแน่นอน ในช่วงแรกมันอาจเป็นเรื่องที่ยากลำบาก แต่จงจำให้ขึ้นใจว่า แม้ว่าตอนนี้เรายังเด็กนัก แต่สักวันหนึ่งเราจะต้องเป็นกำลังสำคัญในการขับเคลื่อนบริษัทให้ได้!

เรียบเรียงโดย Learning Hub Thailand

(Source: http://www.lifehack.org/335602/6-tips-for-young-professionals-gain-respect-work)