AI Transformation 2025
หลักสูตรพัฒนาทักษะ AI เพื่อเพิ่ม Productivity ออกแบบเฉพาะองค์กร
ที่ปรึกษา AI Transformation เพื่อพัฒนาธุรกิจและกระบวนการทำงานในองค์กรในโลกยุคดิจิทัลที่ธุรกิจมีการแข่งขันสูงและ ต่างเร่งขับเคลื่อนองค์กรด้วย AI จำเป็นอย่างยิ่งที่บุคลากรต้องสามารถ ใช้ AI เป็นผู้ช่วย เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานให้เร็วขึ้นอย่างก้าวกระโดด ซึ่งความท้าทายนั้นไม่ใช่แค่ความเร็วของการทำงาน แต่จะต้องมีความแม่นยำถูกต้องด้วย
Learning Hub Thailand ร่วมกับ PiR Academy เสนอหลักสูตร AI for Productivity โดยออกแบบเป็น Workshop แบบจับมือทำ ตามโจทย์และปรับเนื้อหาให้เข้ากับสายงานเฉพาะองค์กร โดยผู้เข้าอบรมไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานด้านเทคนิคไอทีหรือการเขียนโปรแกรมใดๆมาก่อน
ออกแบบหลักสูตรเฉพาะสำหรับองค์กร โทร 093 925 4962 หรือ Line ID: @lhtraining
AI Transformation: ใช้ AI พัฒนากระบวนการทำงานในองค์กร
ทีมที่ปรึกษาของเรา PiR Square Co.,ltd. เป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนา Software Solution สามารถเข้าไปช่วยเรื่อง AI Transformation ในองค์กรโดยการใช้ AI เข้าไปพัฒนากระบวนการทำงานของแต่ละฝ่ายงานให้มีประสิทธิภาพสูง และฝึกอบรมให้พนักงานใช้ AI เป็นผู้ช่วยได้อย่างมีประสิทธิภาพ ดังตัวอย่างต่อไปนี้
AI for Productivity ในงานออฟฟิศ
- ให้ AI ช่วยเขียน Email โดยเรียงเรียงภาษาเขียนให้เหมาะสมกับสถานการณ์
- สั่งให้เขียน Email เป็นภาษาต่างประเทศ
- อ่านและสรุปไฟล์ PDF ให้ โดยเลือกว่าจะให้ออกมาเป็น Bullet Point หรือสรุปแบบความเรียง
- แปลงข้อมูลใบเสร็จจากไฟล์ภาพถ่าย jpg ให้เป็นข้อมูลใน Excel ในทุกรายการ
- ทำสรุปการประชุมด้วย AI โดยแปลงไฟล์เสียงเป็นข้อความ และดึงประเด็นสำคัญในการประชุมออกมาให้
AI for Business Development
- ให้ AI ทำ Research ข้อมูลที่เชื่อถือได้ และสรุปให้เป็นกราฟหรือแผนภูมิ
- ใช้ AI ทำ Product Ideation และ Brainstorm หาไอเดียสำหรับสินค้าและบริการใหม่ๆ
- การใช้ AI ช่วยทำ Business Model Canvas เพื่อหาโมเดลธุรกิจใหม่
- การใช้ AI ช่วยทำ SWOT Analysis วิเคราะห์กลยุทธ์ธุรกิจ
AI for Human Resource Management
- การสร้างระบบเขียน Job Description และประกาศรับสมัครงานได้ตามเอกลักษณ์ หรือ Template องค์กร
- การออกเอกสารจดหมาย offer, ตักเตือน
- แจ้งข่าวสารแบบ Personalization อัตโนมัติ ได้ทั้งแผนกและการออกประกาศในองค์กร
- การวางแผนด้านการวัดผลต่างๆ (IDP/OJT)
- การออกแบบ KPI ให้สอดคล้องกับ Career Path และ วัตถุประสงค์ขององค์กรในแต่ละไตรมาส หรือปี
การใช้ออกแบบ KPI หรือ OKR ย่อยระดับบุคคลหรือใช้ Matrix มาตรฐานอื่นๆ ที่เหมาะกับวัฒนธรรมองค์กรแต่ละที่
AI for Learning & Development
- การใช้ GenAI ช่วยสร้าง Quiz/Test และ Evaluation
และช่วยเขียนรายงาน จากแบบทดสอบ และการประเมินผล - การสร้างระบบเทรนแบบ Scenario และ Problem Based Training (PBL)
- การให้ AI ช่วยเทรนแบบเสียง และภาพ (Body Language)
- สร้าง และประเมินผลการวัดผลการเรียนรู้แบบ Rubric